Program dan Kegiatan

Jenis kegiatan yang dilaksanakan oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Kuningan bersifat rutin dan relatif sama setiap tahunnya, serta sangat dipengaruhi oleh perkembangan dan perubahan-perubahan kebijakan Pemerintah Pusat maupun Provinsi. Adapun rencana kinerja  yang akan dilaksanakan oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia  Kabupaten  Kuningan  untuk  tahun  2019 adalah sebagai berikut :

  1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

– Kegiatan Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik;

– Kegiatan Penyediaan Alat Tulis Kantor;

– Kegiatan Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan;

– Kegiatan Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor;

– Kegiatan Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang- undangan;

– Kegiatan Penyediaan Makan dan Minuman;

– Kegiatan Rapat – Rapat Koordinasi Dan Konsultasi;

– Kegiatan Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi/Teknis Perkantoran.

      2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatu

– Kegiatan Pemeliharaan rutin/Berkala Gedung Kantor;

– Kegiatan Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasional;

– Kegiatan Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan Gedung Kantor;

– Kegiatan Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan Gedung Kantor.

     3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja
dan Keuangan

– Penyelenggaraan Perencanaan, Monitoring dan Pelaporan Keuangan.

     4. Program Peningkatan Informasi Pembangunan

– Pameran Pembangunan Tahunan dan Hari Jadi Kuningan;

– HUT KORPRI.

     5. Program Pendidikan Kedinasan

– Pendidikaan dan Pelatihan Struktural bagi PNSD dan Fasilitas Pendidikan                      Kedinasan;

    6. Program Pembinaan dan Pengembangan Aparatur

– Pengadaan CPNS/PPPK;

– Pelayanan Mutasi/Pemindahan PNS;

– Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama;

– Pengangkatan Dalam Jabatan Administrasi;

– Rekonsiliasi dan Sinkronisasi Database Kepegawaian;

– Pengelolaan Tata Naskah Kepegawaian Pegawai Negeri Sipil;

– Pengelolaan Sistem Informasi Bidang Kepegawaian;

– Pelayanan Ujian Dinas dan UPKP;

– Pelayanan Kenaikan Pangkat PNS;

        – Pengangkatan Dalam Jabatan Fungsional;

– Bimbingan Teknis Penyusunan Standar Teknis Kegiatan Sasaran Kerja Pegawai;

– Monitoring dan Evaluasi Penilaian Prestasi Kerja;

– Pembinaan Disiplin, Kode Etik PNS dan Penyelesaian Sengketa Kepegawaian;

– Evaluasi Kinerja Pelayanan Kepegawaian;

– Peningkatan Partisipasi Aparatur Terhadap Lingkungan;

– Penyusunan Perencanaan Kebutuhan Pegawai ASN.

    7. Program Peningkatan Kapasitas Sumberdaya Aparatur

– Diklat Perjenjangan Fungsional;

– Peningkatan Kapasitas Lembaga dan Pengembangan Kerjasama SDM Aparatur;

– Bimbingan Teknis Peningkatan Pelayanan Kepegawaian;

– Standarisasi Kompetensi Jabatan;

– Diklat Teknis Umum dan Substantif;

– Diklat Calon Kepala Sekolah.

8. Program Fasilitasi Pindah/Purna Tugas PNS

– Pembekalan Program Siap Pensiun dan Penetapan Pensiun Otomatis (PPO);

– Rekonsiliasi Data, Penyerahan SK Pensiun dan Pelepasan Masa Purna Bhakti
PNS.

    9. Program Kesejahteraan Pegawai

– Pelayanan Administrasi Kesejahteraan Pegawai;

– Pemberian Penghargaan Pegawai Negeri Sipil;

– Pembekalan Kewirausahaan.

Welcome Back!

Login to your account below

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Add New Playlist